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JTSU-E八王子地本は、JR東日本で働く労働者のための労働組合〝JR東日本輸送サービス労働組合〟の八王子地方本部です。〝安全第一・健康第一〟で 〝安心・ゆとり・働き甲斐〟のある風通しの良い健全な職場の実現を目指しています。また誰でも〝安全・安心・快適に利用できる鉄道の実現〟をめざし、ヘルプマークの普及・拡大や只見線の早期復旧に取り組みます。 ■ From Yamanashi 情勢に応じて発行する山梨支部の情報誌です。 ■ 2024年度 ■ 2023年度 ■ 2022年度 ■ 2021年度 ■ 2020年度 ■ 2019年度 発行番号 標　　題 発行日 ファイル Page 1 of 1 発行番号 表　　　題 発行日 ファイル No.003 駅組合員からの声より 2025/09/25 No.002 山梨支部第７回定期大会　大会宣言採択 2025/08/01 No.001 山梨支部　第７回定期大会開催！ 2024/08/01 Page 1 of 1

JTSU-E八王子地本は、JR東日本で働く労働者のための労働組合〝JR東日本輸送サービス労働組合〟の八王子地方本部です。〝安全第一・健康第一〟で 〝安心・ゆとり・働き甲斐〟のある風通しの良い健全な職場の実現を目指しています。また誰でも〝安全・安心・快適に利用できる鉄道の実現〟をめざし、ヘルプマークの普及・拡大や只見線の早期復旧に取り組みます。 ■ From Yamanashi 情勢に応じて発行する山梨支部の情報誌です。 ■ 2024年度 ■ 2023年度 ■ 2022年度 ■ 2021年度 ■ 2020年度 ■ 2019年度 No.032 No.031 No.030 No.029 No.028 No.027 No.026 No.025 No.024 No.023 No.022 No.021 No.020 No.019 No.018 No.017 No.016 No.015 No.014 No.013 No.012 No.011 No.010 No.009 No.008 発行番号 標　　題 発行日 ファイル No.032 甲府市議会の傍聴に行ってきました 2024/06/25 No.031 宝心の郷で学習会を開催しました 2024/06/25 No.030 夏季手当の補給　みんなで議論しよう！ 2024/05/13 No.029 JR東日本このままで大丈夫なのでしょうか? 2024/04/05 No.028 入社おめでとうございます！ 2024/04/01 No.027 会社に対して夏季手当の補給を求めました 2024/03/25 No.026 本部激励行いました！ 2024/03/13 No.025 支部主催「春闘の集い」開催！ 2024/03/10 No.024 賃上げについて会社から回答が示される！ 2024/03/08 No.023 「2024年度夏季手当」並びに「2023年度 年度末手当」の支給を求める申し入れ 2024/03/07 Page 1 of 4 発行番号 標　　題 発行日 ファイル No.032 甲府市議会の傍聴に行ってきました 2024/06/25 No.031 宝心の郷で学習会を開催しました 2024/06/25 No.030 夏季手当の補給　みんなで議論しよう！ 2024/05/13 No.029 JR東日本このままで大丈夫なのでしょうか? 2024/04/05 No.028 入社おめでとうございます！ 2024/04/01 No.027 会社に対して夏季手当の補給を求めました 2024/03/25 No.026 本部激励行いました！ 2024/03/13 No.025 支部主催「春闘の集い」開催！ 2024/03/10 No.024 賃上げについて会社から回答が示される！ 2024/03/08 No.023 「2024年度夏季手当」並びに「2023年度 年度末手当」の支給を求める申し入れ 2024/03/07 Page 1 of 4

JTSU-E八王子地本は、JR東日本で働く労働者のための労働組合〝JR東日本輸送サービス労働組合〟の八王子地方本部です。〝安全第一・健康第一〟で 〝安心・ゆとり・働き甲斐〟のある風通しの良い健全な職場の実現を目指しています。また誰でも〝安全・安心・快適に利用できる鉄道の実現〟をめざし、ヘルプマークの普及・拡大や只見線の早期復旧に取り組みます。 ■ SAN-TAMA NEWS 情勢に応じて発行する三多摩支部の情報誌です。 ■ 2024年度 ■ 2023年度 ■ 2022年度 ■ 2021年度 ■ 2020年度 ■ 2019年度 No.050 第３回「これからの駅を考える会議」開催！ No.049 そろそろやめませんか、くだらない茶番。 No.048 支社・工務連合分会、中央本部激励行動！ No.047 本部申36号を実現するため、職場から運動を！ No.046 2024年１月期～同年３月期のインバウンド利用は好調！ No.045 「春のレクリエーション」開催！ No.044 入社おめでとうございます！ No.043 利用者の声を聞くための街頭行動を実施！ No.042 本部申24号＆本部申31号の会社回答に怒り No.041 三多摩支部「第４回定期委員会」委員会宣言 No.040 三多摩支部「第４回定期委員会」を開催！ No.039 JR東日本の傲慢な姿勢（その④） No.038 三鷹エリア分会情報「職場代表者選挙について」 No.037 支部主催：第１回「これからの駅を考える会議」を開催（その２） No.036 支部主催：第１回「これからの駅を考える会議」を開催 No.034 ＪＲ東日本の強引な経営姿勢（その②） No.033 八王子地本主催『ボウリング2024』開催！ 号外 2024年 念頭あいさつ No.032 資格情報ダダ漏れ！　コンプライアンスどこへ？ No.031 ＪＲ東日本の強引な経営姿勢（その①） No.030 新賃金・夏季手当について提案を受ける No.029 「みどりの窓口」大量閉鎖で今年の年末は大混乱という大迷惑！ No.028 三多摩支部「秋の運動総括大望年会」を開催！ No.027 相次ぐ休職者や退職者、その原因は？ No.026 2023年度年末手当の低額回答の原因は？ 発行番号 標　　題 発行日 ファイル No.050 第３回「これからの駅を考える会議」開催！ 2024/07/13 No.049 そろそろやめませんか、くだらない茶番。 2024/07/13 No.048 支社・工務連合分会、中央本部激励行動！ 2024/05/19 No.047 本部申36号を実現するため、職場から運動を！ 2024/05/07 No.046 2024年１月期～同年３月期のインバウンド利用は好調！ 2024/05/07 No.045 「春のレクリエーション」開催！ 2024/04/19 No.044 入社おめでとうございます！ 2024/04/06 No.043 利用者の声を聞くための街頭行動を実施！ 2024/03/19 No.042 本部申24号＆本部申31号の会社回答に怒り 2024/03/08 No.041 三多摩支部「第４回定期委員会」委員会宣言 2024/03/07 Page 1 of 5 発行番号 標　　題 発行日 ファイル No.050 第３回「これからの駅を考える会議」開催！ 2024/07/13 No.049 そろそろやめませんか、くだらない茶番。 2024/07/13 No.048 支社・工務連合分会、中央本部激励行動！ 2024/05/19 No.047 本部申36号を実現するため、職場から運動を！ 2024/05/07 No.046 2024年１月期～同年３月期のインバウンド利用は好調！ 2024/05/07 No.045 「春のレクリエーション」開催！ 2024/04/19 No.044 入社おめでとうございます！ 2024/04/06 No.043 利用者の声を聞くための街頭行動を実施！ 2024/03/19 No.042 本部申24号＆本部申31号の会社回答に怒り 2024/03/08 No.041 三多摩支部「第４回定期委員会」委員会宣言 2024/03/07 Page 1 of 5

JTSU-E八王子地本は、JR東日本で働く労働者のための労働組合〝JR東日本輸送サービス労働組合〟の八王子地方本部です。〝安全第一・健康第一〟で 〝安心・ゆとり・働き甲斐〟のある風通しの良い健全な職場の実現を目指しています。また誰でも〝安全・安心・快適に利用できる鉄道の実現〟をめざし、ヘルプマークの普及・拡大や只見線の早期復旧に取り組みます。 ■ SAN-TAMA NEWS 情勢に応じて発行する三多摩支部の情報誌です。 ■ 2024年度 ■ 2023年度 ■ 2022年度 ■ 2021年度 ■ 2020年度 ■ 2019年度 No.026 また「思い込み」！　危険な落としもの拾得作業！ No.025 三多摩支部「春の運動総括レク」開催!! No.024 第5回「これからの駅を考える会」を開催！ No.023 八地申第12号団体交渉を経て分会は No.022 三多摩支部「第5回定期委員会」委員会宣言はこれだ！ No.021 三多摩支部「第5回定期委員会」を開催！！ No.020 JR東日本第3四半期決算発表！　でも… No.019 三多摩支部：諸手当改善と労働条件向上を求める職場の声はこれだ！　（その⑥） No.018 三多摩支部：諸手当改善と労働条件向上を求める職場の声はこれだ！　（その⑤） No.017 三多摩支部：諸手当改善と労働条件向上を求める職場の声はこれだ！　（その④） No.016 三多摩支部：諸手当改善と労働条件向上を求める職場の声はこれだ！　（その③） No.015 三多摩支部：諸手当改善と労働条件向上を求める職場の声はこれだ！　（その②） No.014 三多摩支部：諸手当改善と労働条件向上を求める職場の声はこれだ！　（その①） No.013 2025年旗開き＆新年会を開催！ No.012 ＪＲ各社の往復乗車券＆連続乗車券の発売終了、どう思う？ No.011 2024年度年末手当回答を受けた組合員の声① No.010 社員を大事にするなら今こそ還元を！ No.009 年末手当、あなたはどう思いますか？ No.008 みどりの窓口に最大120分待ち！？ No.007 自分の職場なのに名前を書くの？ No.006 高尾駅遺失物取扱所のエアコン新設！！ No.005 会社は現場社員と利用者の声に耳を傾けるべきだ！その② No.004 会社は現場社員と利用者の声に耳を傾けるべきだ！その① No.003 第６回定期大会【代議員発言】 No.002 第６回定期大会【大会宣言】 発行番号 標　　題 発行日 ファイル Page 1 of 1 発行番号 表題 発行日 画像 No.026 また「思い込み」！　危険な落としもの拾得作業！ 2025/06/22 No.025 三多摩支部「春の運動総括レク」開催!! 2025/05/11 No.024 第5回「これからの駅を考える会」を開催！ 2025/04/23 No.023 八地申第12号団体交渉を経て分会は 2025/03/13 No.022 三多摩支部「第5回定期委員会」委員会宣言はこれだ！ 2025/03/08 No.021 三多摩支部「第5回定期委員会」を開催！！ 2025/03/08 No.020 JR東日本第3四半期決算発表！　でも… 2025/02/18 No.019 三多摩支部：諸手当改善と労働条件向上を求める職場の声はこれだ！　（その⑥） 2025/02/07 No.018 三多摩支部：諸手当改善と労働条件向上を求める職場の声はこれだ！　（その⑤） 2025/02/07 No.017 三多摩支部：諸手当改善と労働条件向上を求める職場の声はこれだ！　（その④） 2025/02/07 Page 1 of 3

JTSU-E八王子地本は、JR東日本で働く労働者のための労働組合〝JR東日本輸送サービス労働組合〟の八王子地方本部です。〝安全第一・健康第一〟で 〝安心・ゆとり・働き甲斐〟のある風通しの良い健全な職場の実現を目指しています。また誰でも〝安全・安心・快適に利用できる鉄道の実現〟をめざし、ヘルプマークの普及・拡大や只見線の早期復旧に取り組みます。 お問い合わせ 私たちJR東日本輸送サービス労働組合へのご意見・ご感想等をお寄せください 入力に関しての注意点 （1）※印は必須項目です。必ず入力してください。 （2）カタカナはすべて全角で入力してください。 （3）電話番号欄には、必ず連絡の取れる電話番号（自宅もしくは携帯電話）をご入力ください。 （4）入力が終わりましたら、フォーム下の「内容確認」をクリックしてください。 （5）内容確認画面が開きますので、入力内容を確認後「送信」をクリックして完了です。 （6）匿名でのお問い合わせは受け付けておりません。 お問い合わせにあたり ■お問い合わせの際は「個人情報保護方針」 をお読みになり、同意のうえお問い合わせください。 ■回答に時間がかかる場合があります。 氏名 電話番号 メールアドレス お問い合わせ内容 返信を希望する 送信する

JTSU-E八王子地本は、JR東日本で働く労働者のための労働組合〝JR東日本輸送サービス労働組合〟の八王子地方本部です。〝安全第一・健康第一〟で 〝安心・ゆとり・働き甲斐〟のある風通しの良い健全な職場の実現を目指しています。また誰でも〝安全・安心・快適に利用できる鉄道の実現〟をめざし、ヘルプマークの普及・拡大や只見線の早期復旧に取り組みます。 ■ From Yamanashi 情勢に応じて発行する山梨支部の情報誌です。 ■ 2024年度 ■ 2023年度 ■ 2022年度 ■ 2021年度 ■ 2020年度 ■ 2019年度 NO.030 -2020/07/18- 出札窓口が閉鎖されると・・　その２ NO.029 -2020/07/18- 出札窓口が閉鎖されると・・　その１ NO.028 -2020/07/18- 山梨支部第２回定期大会を開催します！ NO.027 -2020/07/08- ワンマン検討報道、想定出来る問題は？ NO.026 -2020/07/01- 営業職場管理者からの発言、私たちは納得出来ません！ No.025 -2020/06/20- ある駅職場での不当労働行為！ No.024 -2020/06/14- 私たちが希望する場所に組合掲示板の設置を求めます！ No.023 -2020/06/11- 夏季手当、妥結！ No.022 -2020/06/09- 山梨駅連合分会 小淵沢駅に組合掲示板設置実現！ No.021 -2020/06/04- 出勤時の検温で３７．５℃あった場合「年休が基本」！？ No.020 -2020/06/02- 年休についてご存知ですか？その３ No.019 -2020/06/02- 年休についてご存知ですか？その２ No.018 -2020/06/02- 年休についてご存知ですか？その１ No.017 2020/05/30 新型コロナ討議資料を活用しよう No.016 2020/05/30 甲府運輸区分会、掲示板設置 No.015 -2020/05/15- 労使間協約、締結・調印！ No.014 -2020/05/09- 夏季手当申し入れ、コロナ禍で奮闘する社員へ報いる為に満額回答をかち取ろう！ No.013 -2020/05/05- コロナ感染、会社はホームページで情報を公表すべきではないのか？ No.012 -2020/04/23- ３６社長見解、現場長は関らなくて良いということか？ No.011 -2020/04/21- ３６未締結職場で、現場長とこんなやりとりが！ No.010 -2020/04/13- 「作業ダイヤの柔軟性」によって危惧されること No.009 -2020/04/09- 山梨駅連合分会結成！ No.008 -2020/04/08- ３６協定締結に向けた会社説明で言われた「作業ダイヤの柔軟性」とは？ No.007 -2020/04/01- 入社おめでとうございます！ No.006 -2020/03/31- JTSU共済に加入しましょう！

JTSU-E八王子地本は、JR東日本で働く労働者のための労働組合〝JR東日本輸送サービス労働組合〟の八王子地方本部です。〝安全第一・健康第一〟で 〝安心・ゆとり・働き甲斐〟のある風通しの良い健全な職場の実現を目指しています。また誰でも〝安全・安心・快適に利用できる鉄道の実現〟をめざし、ヘルプマークの普及・拡大や只見線の早期復旧に取り組みます。 ■ SAN-TAMA NEWS 情勢に応じて発行する三多摩支部の情報誌です。 ■ 2024年度 ■ 2023年度 ■ 2022年度 ■ 2021年度 ■ 2020年度 ■ 2019年度 No.101 -2021.7.25- 年休申請システム化の問題点 No.100 -2021.7.24- 職場の問題を考える④ No.099 -2021.7.21- 職場の問題を考える③ No.098 -2021.7.20- 職場の問題を考える② No.097 -2021.7.20- 職場の問題を考える① No.096 -2021.7.16- 蔓延する違法行為、もはや社風？ No.095 -2021.7.16- 昇進試験を悪用した違法行為、受けていませんか？ No.094 -2021.7.14- あなたの労働力の価値は？ No.093 -2021.7.9- 就業規則冊子、読んでますか？ No.092 -2021.7.8- 超勤、つけてますか？ No.091 -2021.7.7- 申３１号交渉開催日時決定 No.090 -2021.7.7- 新たな施策の布石？ No.089 -2021.7.3- 本部大会に臨む No.088 -2021.6.30- この情勢で現場長筆頭に会食！ No.087 -2021.6.26- 不誠実な回答を繰り返す会社 No.086 -2021.6.25- 大勢募って歓送迎会開催！？ No.085 -2021.6.25- 監査目前に不正を指示！ No.084 -2021.6.22- コロナ禍なのに取締役増 No.083 -2021.6.22- 不誠実な会社に怒！ No.082 -2021.6.18- 会社の認識は社会の非常識だ！ No.081 -2021.6.18- パンフ配布処分事件第２回調査報告集会 No.080 -2021.6.17- 一時帰休に不安の声 No.079 -2021.6.16- １兆円の増資金の行方 No.078 -2021.6.10- ２０２１年度夏季手当、妥結 No.077 -2021.6.9- 夏季手当満額獲得に向け、本部激励行動を行う！

プライバシーポリシー JTSU-Eにおける個人情報保護方針です。 CookieとWebビーコンの利用 当サイトでは、ご利用者様のアクセス情報を取得するために「Cookie」や「Webビーコン」といった技術を利用しております。これらにより取得した情報はいずれも個人を特定することはできません。なお、当サイトを、お使いのブラウザーにおいてCookieを受け付けない設定や、画像を表示しない設定でご利用いただく場合、Webサイトで提供している機能の一部がご利用できない場合がございます。 Googleアナリティクスの利用について 当サイトでは、Googleアナリティクスを利用することがあります。GoogleアナリティクスはCookieを利用して当サイトへのアクセス情報を収集します。アクセス情報の収集及び利用方法については、Googleアナリティクスサービス利用規約及びGoogleプライバシーポリシーによって定められています。詳細は以下のページをご参照ください。 https://www.google.com/intl/ja/policies/privacy/partners/ 個人情報保護方針について JR東日本輸送サービス労働組合は、お客様からの信頼を第一と考え、お客様個人に関わる情報を正確、かつ機密に取り扱うことは、当組織にとって重要な責務であると考えております。そのために、お客様の個人情報に関する「個人情報保護方針」を制定し、個人情報の取り扱い方法について、全組合員及び関連機関への徹底を実践してまいります。その内容は以下の通りです。なお、既に当組織で保有し利用させて頂いている個人情報につきましても、本方針に従ってお客様の個人情報の取り扱いを実施致します。 個人情報の取り扱いについて （1）個人情報の取得 当組織は個人情報を適法かつ公正な手段により収集致します。お客様に個人情報の提供をお願いする場合は、事前に収集の目的、利用の内容を開示した上で、当組織の正当な事業の範囲内で、その目的の達成に必要な限度において、個人情報を収集致します。 （2）個人情報の利用および共同利用 当組織がお預かりした個人情報は、個人情報を頂いた方に承諾を得た範囲内で、また収集目的に沿った範囲内で利用致します。利用目的については、以下の「利用目的の範囲」の内、当組織の正当な事業の範囲内でその目的の達成に必要な事項を利用目的と致します。 ●利用目的の範囲について ・業務上のご連絡をする場合 ・当組織が取り扱う商品及びサービスに関するご案内をする場合 ・お客様からのお問い合せまたはご依頼等への対応をさせて頂く場合 ・その他、お客様に事前にお知らせし、ご同意を頂いた目的の場合 ●上記目的以外の利用について 上記以外の目的で、お客様の個人情報を利用する必要が生じた場合には、法令により許される場合を除き、その利用について、お客様の同意を頂くものとします。 （3）個人情報の第三者提供 当組織は、お客様の同意なしに第三者へお客様の個人情報の提供は行いません。但し個人情報に適用される法律その他の規範により、当組織が従うべき法令上の義務等の特別な事情がある場合は、この限りではありません。 （4）個人情報の開示・修正等の手続 お客様からご提供頂いた個人情報に関して、照会、訂正、削除を要望される場合は、お問い合わせ先窓口までご請求ください。当該ご請求が当組織の業務に著 しい支障をきたす場合等を除き、お客様ご本人によるものであることが確認できた場合に限り、合理的な期間内に、お客様の個人情報を開示、訂正、削除致します。 個人情報の保護に関する法令・規範の遵守について 当組織は、当組織が保有する 個人情報に関して適用される個人情報保護関連法令及び規範を遵守します。また本方針は、日本国の法律、その他規範により判断致します。本方針は、当組織 の個人情報の取り扱いに関しての基本的な方針を定めるものであり、当組織は本方針に則って、個人情報保護法等の法令・規範に基づく個人情報の保護に努め ます。 個人情報の安全管理措置について 当組織は、個人情報への不正ア クセス、個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏えい等から保護し、正確性及び安全性を確保するために管理体制を整備し、適切な安全対策を実施致します。個人情 報を取り扱う事務所内への部外者の立ち入りを制限し、当組織の個人情報保護に関わる役員・職員等全員に対し教育啓発活動を実施するほか、管理責任者を置 き個人情報の適切な管理に努めます。 継続的な改善について 当組織は、個人情報保護への取組みについて、日本国の従うべき法令の変更、取り扱い方法、環境の変化に対応するため、継続的に見直し改善を実施致します。 お問い合わせ 個人情報の取り扱いに関するお問い合わせは、下記窓口にて受け付けております。 【お問い合わせ窓口 】

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